Andrés Armenta Apodaca impartió una capacitación enfocada en fortalecer la comunicación, confianza, responsabilidad y productividad dentro de las empresas.
Guamúchil, Sinaloa (Paher Portal).- Con el objetivo de brindar herramientas prácticas a empresarios y trabajadores de la región, la CANACO del Évora llevó a cabo una capacitación sobre la importancia del trabajo en equipo dentro de las empresas, impartida por Andrés Armenta Apodaca.
Durante la capacitación se destacó que contar con dos, diez o más personas dentro de una empresa no significa necesariamente que exista un verdadero trabajo en equipo, ya que para lograrlo es necesario que todos compartan objetivos y trabajen de manera coordinada.
Armenta Apodaca explicó que un equipo efectivo tiene metas en común y entiende que los resultados individuales repercuten en el conjunto de la organización.
“Yo hago mi parte, pero si tú te atrasas te ayudo a terminar, porque tu meta es mi meta”, ejemplificó el expositor al explicar la importancia de la colaboración entre compañeros.
Asimismo, señaló que la comunicación, confianza y responsabilidad son elementos fundamentales para construir equipos sólidos. Explicó que comunicarse correctamente dentro de una empresa implica reconocer errores, solicitar apoyo y buscar conjuntamente mejores formas de realizar las actividades.
También destacó que los integrantes de un equipo deben complementarse y evitar la competencia interna, aprovechando las habilidades y fortalezas de cada persona para alcanzar mejores resultados.
Otro de los aspectos abordados fue el desarrollo organizacional y la imagen de los empleados, incluyendo aspectos como el uso correcto del uniforme y la atención que se brinda a los clientes, factores que contribuyen a mejorar la percepción de una empresa.
El capacitador resaltó que fortalecer estos aspectos permite ofrecer un servicio más eficiente, mejorar la productividad y contribuir al crecimiento de los negocios.
Por su parte, el presidente de CANACO del Évora, Jorge Nishimoto López, destacó la gran respuesta que tuvo la capacitación y señaló que uno de los principales compromisos de su administración es lograr que la Cámara sea cada vez más útil para sus socios.
“Queremos una CANACO cercana a los empresarios, pero sobre todo una Cámara que les dé herramientas que puedan llevar directamente a sus negocios. Capacitar a nuestros empresarios y a sus colaboradores significa fortalecer nuestras empresas, mejorar el servicio al cliente y hacer más competitivo al comercio de nuestra región”, expresó.
Nishimoto López también reconoció el trabajo del vicepresidente de Capacitación, Gabriel Díaz Arredondo, quien ha impulsado este tipo de actividades y coordinado esfuerzos para acercar a los socios temas de interés y aplicación práctica.
Finalmente, el dirigente de CANACO del Évora señaló que la participación registrada durante esta capacitación refleja el interés de los empresarios por profesionalizar sus negocios, por lo que la Cámara continuará promoviendo cursos, talleres y conferencias encaminados a fortalecer las capacidades de propietarios y trabajadores.
La intención, destacó, es que los conocimientos adquiridos puedan trasladarse directamente a los centros de trabajo para mejorar el servicio, la productividad y la competitividad del comercio regional.
